Logiciel RH de gestion des compétences et talents

+2 millions d'utilisateurs de +60 pays nous font confiance

L’IA pour les RH en action

Nous transformons le chaos de la gestion des compétences en une expérience fluide et impactante.
Notre IA s’adapte à vos enjeux, pas l’inverse. Avec 365Talents, vous avancez plus vite, plus intelligemment et plus humainement. Les compétences deviennent votre levier stratégique, pas une case à cocher.

De la complexité RH à la clarté, en quelques semaines

Avec 365Talents, vous pouvez :

Construire un référentiel de compétences dynamique en quelques semaines, pas en plusieurs mois
Identifier les écarts de compétences et faire matcher vos talents avec les bonnes opportunités instantanément
Gagner en impact et en agilité sur toute votre organisation
Et bien plus encore

Difficile de prouver le ROI RH. 365Talents le fait pour vous.

82 000
Collaborateurs

Nous nous adaptons à votre entreprise à grande échelle. Dynamisez efficacement la mobilité interne comme Société Générale et consultez plus de 15 000 opportunités chaque mois.
+2,5 M
Compétences déclarées

Cartographiez vos compétences comme l’a fait SNCF pour ses 155 000 utilisateurs déployés et obtenez plus de 30 000 retours positifs sur les opportunités proposées via notre ITM.
9 semaines
Déploiement réalisé

Grâce à notre mise en œuvre rapide et facile, Alstom a doublé son taux d’activation en 2 semaines après le lancement par rapport à la solution précédente.
+300
Descriptions de poste multilingues

Pour Veolia, notre IA a géré plusieurs langues pour répondre aux besoins de l’entreprise. Bénéficiez de plus de 10 600 compétences, toutes langues confondues, comme eux.

Une IA conçue pour les décideurs RH

Notre plateforme de gestion des compétences et des talents repose sur une IA avancée qui permet de :

Détecter automatiquement les compétences à partir des données collaborateurs

Matcher talents, projets, métiers et formations avec précision

Anticiper les compétences de demain pour garder une longueur d’avance

Chez nous, tout commence avec les compétences

Les compétences sont la nouvelle monnaie du monde du travail moderne. Et nous en sommes les spécialistes.

Créez un référentiel vivant, sur mesure, pour votre organisation
Prenez des décisions plus équitables, inclusives et factuelles, au-delà des intitulés de poste
Donnez à chaque collaborateur le pouvoir de piloter sa carrière grâce à des insights personnalisés

Comment nous le faisons ?

1
Skills Intelligence Engine

Cartographie et analyse des compétences en temps réel
2
Matching IA

Opportunités personnalisées (métiers, projets, formations) en un clic
3
Référentiels dynamiques

Des structures qui évoluent avec vos besoins business
4
Intégration fluide

Plus de 100 outils RH compatibles, sans perturbation

Demander une démo

Pour qui ?

Leaders RH & Managers

Planifiez, analysez et décidez mieux grâce à des données actionnables.

Organisations basées sur les compétences

Pour celles qui misent sur l’agilité et l’adaptabilité à travers une approche par les compétences.

Collaborateurs engagés

Offrez des parcours clairs et personnalisés à ceux qui veulent évoluer.

Une expérience client exceptionnelle. Des services professionnels dédiés.

Votre succès, notre priorité :

Équipe support dédiée

pour vous accompagner à chaque étape

Experts métiers

pour adapter la solution à vos enjeux spécifiques

100% de projets livrés avec succès

tous secteurs confondus

Nos clients en parlent mieux que nous

Découvrez ce que nos clients aiment chez 365Talents.

“

J’adore la façon dont la plateforme 365Talents transforme la mobilité chez Veolia. En tant que manager, j’apprécie d’avoir une vue d’ensemble des compétences de mes équipes et cela m’aide à identifier les évolutions potentielles à proposer à mes collaborateurs.

Alexandre Guyon , Vice-président principal, Recyclage et valorisation des déchets solides, Veolia

“

Les délais promis pour la mise en oeuvre sont tenus alors que très courts. Grande efficacité.

Nathalie Fromentin , Adjointe direction des RH, Crédit Agricole Normandie-Seine

“

Grâce à 365Talents, nous offrons à nos collaborateurs des services RH personnalisés en les aidant à se valoriser, et à se développer sur les compétences de demain. Cela nous permet de fluidifier le marché interne de l’emploi.

Cristèle Pernoud , Responsable de la Stratégie SI et modèle opérationnel RH, Société Generale

“

Meilleure gestion de nos profils des collaborateurs et de la gestion de nos compétences. Facilite la mobilité interne. 365Talents est une solution de bout en bout, facile d’utilisation pour nos salariés.

Laetitia AUDIGNON-BRAULT , Responsable Parcours et Compétences Groupe, SNCF

Lire les cas clients